«Процесс-ориентированный коучинг: эволюционное движение личности и бизнеса». Путь к PCC ICF (ЕКАТЕРИНБУРГ) 2024-25
№ лицензии 040793
Международный Институт
процесс-ориентированной
психологии и
психотравматологии
Психология для жизни, профессии, бизнеса
Версия для слабовидящих
ru en
Поиск
ru en
Международный Институт процесс-ориентированной психологии и психотравматологии

Психология для жизни, профессии, бизнеса

«Процесс-ориентированный коучинг:

эволюционное движение личности и бизнеса».

Путь к PCC ICF

Очно-заочная программа повышения квалификации

и профессиональной переподготовки

150/300/400/550 акад.часов

г. Екатеринбург

Суббота и воскресенье с 10.00 до 18.00 начиная с 14 декабря 2024

 Авторская программа Татьяны Кручиневской, Александра и Елены Николаевых

Программа проводится в соответствии со стандартами ICF (Международная Федерация Коучинга – самая крупная организация, регулирующая деятельность коучей, признанная более чем в 140 странах) и государственным стандартом программ дополнительного профессионального образования.

Отзывы о программе

 

О программе

Как перестать ходить по кругу, ставя и достигая цели, но оставаясь там же, где мы есть? Как выйти за свои пределы? Как сделать из круга спираль и обнаружить себя на витке, открывающем новые горизонты?

Нам интересно поставить технологии коучинга на службу движения по пути индивидуации (К. Юнг) – пути, в котором раскрывается сокровенная природа каждого, обретается целостность и свобода. Нам интересно помочь людям исследовать их глубинный потенциал и реализовать его во благо их жизни и жизни окружающих их людей.

Эволюционное движение – это динамика развития по спирали, когда реализация каждой следующей цели сопровождается изменением состояния и выводит на новый виток развития. Ось такой спирали – это движение по пути индивидуации, раскрывающем наиболее совершенное исполнение человеком своего предназначения.  

Наши цели являются плодом наших размышлений (Быть, Инь, Потенциальная энергия) и рождают нашу деятельность (Делать, Ян, Кинетическая энергия), ведущую нас по этому пути индивидуации. Цели, поставленные и реализованные в соответствии с нашей глубинной природой, максимально раскрывают нашу потенциальность, приносят удовлетворение не только результатом, но и процессом, и выводят на новые горизонты. 

В глубинном процесс-ориентированном коучинге восстанавливается ощущение пульсации жизни, удовлетворенности, желания и возможности творить, создавать результаты и осваивать новые горизонты, какими бы они ни были.

В программе в полной мере отражен набирающий серьезное влияние и успешно применяемый в мире травма-информированный подход в ведении бизнеса.

Программа даёт возможность освоить навыки профессионального коуча по международными стандартам, используя высокоэффективную сверхкомпетенцию processwork, знания психотравматологии, и получить востребованную во всем мире профессию коуча. 

Для кого эта программа

Для психотерапевтов, психологов:

  • работать с запросами, связанными с будущим, и сопровождать клиентов в реализации скрытого потенциала

  • встроить в работу открытые, сильные, выразительные вопросы, стимулирующие озарения у клиентов

  • научиться работать с бизнес-запросами и бизнес-клиентами, в том числе лидерами и первыми лицами компаний

  • помогать клиентам формировать действительно глубоко значимые для них задачи и цели и достигать их

  • развивать равноправное партнерство с клиентом в сессии

  • овладеть навыками интеграции «быть» и «делать», внутренних состояний и реальных результатов

Для практикующих коучей:

  • выйти на новый профессиональный уровень, работать глубже и результативнее  

  • научиться выявлять ключевые барьеры, которые сдерживают клиентов

  • повысить уверенность и радость в работе с клиентами, с легкостью пользоваться интуицией

  • углубить знание компетенций ICF и вести коуч-сессии на уровне PCC ICF

  • раскрыть коучинговое мастерство через баланс делать-быть

  • программа будет особенно интересна, если в работе с клиентами вы упираетесь в сложные запросы на уровне КТО, которые не получается пройти с помощью базовых инструментов и технологий коучинга.

Для руководителей и людей, занимающихся развитием организаций:

  • принимать решения в бизнесе на основе объемного видения ситуации  

  • работать с командами и конфликтными ситуациями на принципах глубинной демократии, позволяющей увидеть все явные и подводные течения

  • раскрыть глубинные ресурсы и ещё не освоенный потенциал собственного стиля лидерства

  • кратно повысить эффективность работы команд и бизнеса

  • определять глубинную мотивацию сотрудников на уровне КТО, экологично и эффективно мотивировать команду, без манипуляций и давления

  • вести переговоры, замечая и учитывая истинные мотивы и потребности всех сторон

А также для всех, кто заинтересован в глубоком и системном личностном развитии и освоении навыков коучинга для бизнеса и жизни.

Что участники получат в результате

В результате прохождения программы вы научитесь:

  • поддерживать индивидуальных и бизнес-клиентов в формировании объемного видения и целей, отвечающих глубинным запросам  

  • работать с наиболее распространенными запросами бизнес-клиентов и клиентов коучей (например, поиск истинной цели, разработка стратегий, желаемые материальные результаты, сложные выборы, прокрастинация в проектах, делегирование и пр.)

  • глубинно слушать и слышать истинные мотивы поведения и принятия решений, видеть суть внутреннего конфликта клиента

  • задавать сильные, выразительные вопросы, которые помогают клиенту увидеть, как он думает, перейти за края текущего способа мышления и обнаружить новые идеи и возможности

  • навыку истинного присутствия в сессии, способствующего доверию и созданию для клиента пространства, в котором изменения и путь движения к желаемой цели рождаются из глубины клиента

  • способствовать развитию внутреннего и внешнего лидерства

  • создавать партнерство с клиентом как соавтором коучинговых отношений

  • в коучинговом подходе и с помощью открытых вопросов работать с краями – невидимыми границами между привычным поведением и потенциалом клиента

  • замечать барьеры на пути к изменениям и достижению результатов в двойных сигналах, смешанных сообщениях и несоответствиях

  • навыкам ясного видения реальности, внутренней и внешней

  • использовать эффективные инструменты для понимания действительно нужных результатов и способов их достижения

Методологические основы программы

  • Компетенции коуча по стандартам ICF

  • Психодинамический подход и концепция пути индивидуации Юнга

  • Диалектика Гегеля (законы движения и развития)

  • Процесс-ориентированная психология А.Минделла («глубинная демократия», психодинамическая диада, краевые системы, три уровня восприятия реальности)

  • Даосская концепция представления о полярностях и движении между ними.

  • Нейробиология (осознание существующих систем убеждений и формирование новых нейронных сетей)

  • Теория деятельности и психология выбора (А.Н. Леонтьев, С.Л. Рубинштейн)

Структура программы и итоговые документы

Программа состоит из трех блоков:

Модуль 1. «Процесс-ориентированный коучинг: эволюционное движение личности и бизнеса» 150 акад.часов – семинары программы.

Модуль 2. «Практикум по процесс-ориентированному коучингу» 150 акад.часов – отработка навыков в малых группах и индивидуально с преподавателями.

Модуль 3. «Общая психология. Основы психологического консультирования» 250 акад.часов – дополнительный дистанционный курс.

Вы можете пройти один или несколько блоков по вашему выбору. Итоговые документы зависят от выбранных модулей:

Только модуль 1 – удостоверение о повышении квалификации 150 акад.часов по программе «Процесс-ориентированный коучинг: эволюционное движение личности и бизнеса»

foto

Модули 1+2 – диплом о проф.переподготовке 300 акад.часов по программе «Процесс-ориентированный коучинг: эволюционное движение личности и бизнеса» с присвоением квалификации «Бизнес-коуч со специализацией в процесс-ориентированном подходе». Возможно получение международного сертификации Level 2 ICF после аккредитации программы (сертификат даёт право получения статуса PCC ICF). Программа аккредитуется летом 2024 года, сразу после первого выпуска (по правилам ICF).

Модули 1+3 –диплом о проф.переподготовке 400 акад.часов по программе «Психологическое консультирование и коучинг бизнес-клиентов» с присвоением квалификации «Психолог-консультант. Коуч»

Модули 1+2+3 - диплом о проф.переподготовке 550 акад.часов по программе «Психологическое консультирование и коучинг бизнес-клиентов» с присвоением квалификации «Психолог-консультант, бизнес-коуч со специализацией в процесс-ориентированном подходе». Возможно получение международного сертификации Level 2 ICF после аккредитации программы (сертификат даёт право получения статуса PCC ICF). Программа аккредитуется летом 2024 года, сразу после первого выпуска (по правилам ICF).

foto

Преподавательский состав

Преподаватели и менторы программы:

Татьяна Кручиневская - директор программы, профессиональный сертифицированный коуч PCC ICF, ментор, супервизор, асессор ICF, сертифицированный процесс–ориентированный психотерапевт (ISWR МИПОПП), предприниматель, международный сертифицированный бизнес-тренер (Erickson International), бизнес-консультант.

 

 

Евгения Вырвич - профессиональный сертифицированный коуч PCC ICF, ментор и супервизор ICF, сертифицированный процесс–ориентированный психотерапевт (ISWR МИПОПП), фасилитатор, бизнес-тренер.

 

 

Научные руководители программы:

Николаева Елена Владимировна – психолог, преподаватель психологии, наставник и ведущий тренер-супервизор МИПОПП, руководитель международной дипломной программы подготовки тренеров ISPWR/МИПОПП, автор и ведущая программ дополнительного профессионального образования по процесс-ориентированной психологии и психотерапии психической травмы, дипломированный процесс-ориентированный терапевт, сертифицированный травматерапевт, консультант-психотравматолог (DIPT, SIPT), телесно-ориентированный терапевт, сертифицированный специалист по работе с психосоматическими расстройствами, международный тренер ОППЛ, действительный член Европейской ассоциации телесно-ориентированных психотерапевтов (f.m.EABP) и международной ассоциации процесс-ориентированной психологии (f.m.IAPOP).

Николаев Александр Юрьевич - наставник и ведущий тренер-супервизор МИПОПП, преподаватель психологии, автор и ведущий программ дополнительного профессионального образования по процесс-ориентированной психологии (международная сертификационная и дипломная программы ISPWR) и психотерапии психической травмы, дипломированный процесс-ориентированный терапевт (f.m. IAPOP, международный тренер ISPWR), сертифицированный травматерапевт, сертифицированный специалист по работе с психосоматическими расстройствами, международный тренер ОППЛ.

Познакомиться с программой: бесплатные вебинары

1. Об «общей земле» коучинга и психологии и о модели коучинга по стандартам ICF – вебинар Елены Николаевой и Татьяны Кручиневской «Процесс-ориентированный коучинг: Синергия коучинга по международным стандартам ICF и processwork».

2. Часто задаваемые вопросы о программе – вебинар Татьяны Кручиневской "Коучинг: за и против".

3. Мировая практика применения процесс-ориентированного коучинга – Выступление Ро Сандерг (Австралия) - дипломанта PW, коуча ММС ICF.

Также читайте статьи на эту тему: Заметки на стыке психологии processwork и коучинга ICF.

Содержание программы

  • Семинар 1. Коучинг по международным стандартам. Основы процесс-ориентированного коучинга

    Модель коучинга по международным стандартам ICF (Международная Федерация Коучинга). 8 компетенций сертифицированного коуча.

    Этика коуча. Отличия коучинга от психотерапии и консультирования.

    Открытые сильные выразительные вопросы как основной инструмент работы коуча. Баланс «делать-быть» в коучинговой сессии. Инструменты и компетенции коуча на уровне «делать» и на уровне «быть».

    Философия процесс-ориентированного коучинга. Глубинная демократия в коучинге и в работе с бизнес-запросами. Работа с тремя уровнями восприятия реальности и их интеграция в коучинге.

    Диалектика Гегеля в коучинге. Глубинная работа с внутренними конфликтами, обеспечивающая освоение скрытого потенциала клиента.

    Нейробиологические основы коучинга. Система целостного опыта в работе с клиентами. Системы убеждений и наблюдаемое мышление. Коучинг как искусство работы со смыслами.

    Основные типы запросов клиентов в коучинге и вызовы («края») в них.

    Практикум 1.

    Практический вебинар: углубленное изучение компетенций №1 и №2 ICF (этика коучинговый образ мышления). Этический кодекс ICF. Вопросы сертификации в ICF. Разбор кейсов. Ответы на вопросы участников.

    Групповой менторинг: (коуч-сессии в малых группах с обратной связью от преподавателя) с фокусом на структуре коучинговой сессии и умении задавать открытые сильные коучинговые вопросы.

    Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на структуре сессии и открытых вопросах коуча.

  • Семинар 2. Проектирование будущего. Работа с мечтами, стремлениями и целями.

    Углубленная работа с целями. Собственные «края» и вызовы при постановке целей. Структуры характера и внутренние конфликты клиентов, которые влияют на запросы в теме целей, и способы работы с ними в коучинге. «Глубинная демократия» при постановке целей.

    Коучинговое соглашение. Контракт на сессию как сильная точка входа в коучинговое исследование.

    Долгосрочный контракт с клиентом в коучинге. Алгоритм проведения установочной встречи и заключения долгосрочного соглашения.

    Практикум 2.

    Практический вебинар: углубленное изучение компетенции №3 ICF (заключение коучинговых соглашений). Разбор кейсов. Ответы на вопросы участников.

    Групповой менторинг: (коуч-сессии в малых группах с обратной связью от преподавателя) с фокусом заключении контракта на сессию.

    Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенции №3 ICF.

  • Семинар 3. Реализация проектов. Работа с личными и организационными стратегиями.

    Наиболее распространенные края и вызовы, с которыми встречаются клиенты на этапе реализации личных и бизнес-проектов, и работа с ними (перфекционизм, прокрастинация, сложные выборы, выгорание, расстановка приоритетоов и другие).

    Инструменты планирования и объемное исследование планов. Планы, наполненные энергий: вдохновение, реализуемость, удовлетворение. «Глубинная демократия» в планировании и реализации проектов, баланс «делать-быть».

    Специфика работы с разными типами и структурами характера клиентов на этапе реализации проектов.

    Практикум 3.

    Практический вебинар: углубленное изучение компетенции №8 ICF (развитие клиента, интеграция результатов коучинга в жизнь). Разбор кейсов. Ответы на вопросы участников.

    Групповой менторинг: (коуч-сессии в малых группах с обратной связью от преподавателя) с фокусом на развитии и интеграции результатов.

    Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенции №8 ICF.

  • Семинар 4. Processwork в работе с отношениями в бизнесе. Командный коучинг.

    Компетенции командного коуча по международным стандартам ICF.

    Процесс-ориентированный подход в работе с командами. Групповые процессы в организациях и групповые вызовы. Работа со сложными тупиковыми ситуациями и командные переходы. Работа с ролями и конфликтами в бизнесе.

    Техники и алгоритмы фасилитации в работе с командами.

    Демо-сессия командного коучинга и последующий процесс-анализ. Бизнес-кейсы.

    Практикум 4.

    Практический вебинар: углубленное изучение компетенций №4 и №5 ICF (доверие и безопасность в коучинговой сессии, коучинговое присутствие). Разбор кейсов. Ответы на вопросы участников.

    Групповой менторинг: (коуч-сессии в малых группах с обратной связью от преподавателя) с фокусом на доверии и безопасности в сессии и коучинговом присутствии.

    Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенциях №4 и №5 ICF.

    Индивидуальный менторинг (индивидуальный разбор вашей коучинговой сессии с обратной саязью от преподавателя).

  • Семинар 5. Личное и организационное лидерство. Коучинг первых лиц (executive-коучинг).

    Лидерство и ранги в бизнесе. Системы внутренних убеждений, мешающие присвоению рангов и развитию личности и бизнеса. Отношения Я-Система.

    Запросы и специфика работы с разными типами и структурами характера лидеров.

    Executive-коучинг – особенности и нюансы работы с первыми лицами организаций.

    Вызовы и трансформационные процессы лидеров.

    Практикум 5.

    Практический вебинар: углубленное изучение компетенций №6 и №7 ICF (активное слушание и стимулирование осознаний). Разбор кейсов. Ответы на вопросы участников.

    Групповой менторинг: (коуч-сессии в малых группах с обратной связью от преподавателя) с фокусом на активном слушании и стимулировании осознанности клиента.

    Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенциях №6 и №7 ICF.

    Индивидуальный менторинг (индивидуальный разбор вашей коучинговой сессии с обратной связью от преподавателя).

  • Семинар 6. Коучинг высших смыслов. Дао бизнеса и личная миссия. Интеграция.

    Работа с вопросами предназначения и смысла жизни, наследием, миссией и видением в бизнесе. Духовность в бизнесе. Дао бизнеса.

    Вызовы и края в работе со смыслами и духовностью.

    Фактор отношений «Я-Мир» в личных проектах и бизнесе.

    Специфика работы с разными типами клиентов в вопросах смыслов и предназначения.

    Техники и алгоритмы работы в метафорами в коучинге.

    Практикум 6.

    Практический вебинар: интеграция модели 8 компетенций ICF, личный коучинговый стиль. Подготовка к тесту CKA ICF. Разбор кейсов. Ответы на вопросы участников.

    Групповой менторинг: (коуч-сессии в малых группах с обратной связью от преподавателя) с фокусом на интегрированную модель компетенций.

    Индивидуальный менторинг (индивидуальный разбор вашей коучинговой сессии с обратной связью от преподавателя).

    Индивидуальный экзамен на получение диплома о профессиональной переподготовке и (после того, как программа пройдет аккредитацию в ICF) сертификата Level 2 ICF.

Дополнительный модуль «Общая психология. Основы психологического консультирования».

Отзывы о программе

Всего - 250 акад.часов.

Количество аудиторных часов (онлайн-лекции): 100 акад.часов. (50+50)

Работа с учебно-методической литературой: 100 акад.часов. (50+50)

Подготовка домашних заданий: 50 акад.часов. (25+25)

1а. Базовые психологические дисциплины (125 акад.часов)

Представляют собой «золотой стандарт» обучения профессионального психолога (методология и история психологии, общая психология и психология личности, социальная психология и психология развития и др.). В ходе освоения данных дисциплин происходит не только получение специальных знаний – знакомство с ключевыми психологическими теориями, понятиями и исследованиями, но и формирование профессионального мышления и позиции, овладение профессиональным языком, а также – освоение ценных навыков работы с научной психологической литературой и ее самостоятельного поиска.

1.            Введение в психологию

2.            История психологии и современные направления психологической науки

3.            Эволюционная психология

4.            Методология психологии

5.            Работа с научной психологической литературой

6.            Психология деятельности и способностей. Психические процессы

7.            Психология развития

8.            Педагогическая психология

9.            Психология личности

10.          Социальная психология

 

1б. Прикладные дисциплины (125 акад.часов)

Служат «системой навигации» в мире консультативной  психологии. Данный раздел посвящен обзору различных направлений, форм и аспектов психологической практики и содержит конкретные рекомендации по выстраиванию собственной траектории профессионального развития.

1.            Методологические и теоретические аспекты консультативной психологии

2.            Прикладные аспекты консультативной психологии

3.            Этические аспекты психологической практики

4.            Мотивация специалиста и профилактика эмоционального выгорания

5.            Развитие метанавыков психолога-консультанта

6.            Основные подходы в психологическом консультировании

7.            Диагностика в психологическом консультировании

8.            Индивидуальное психологическое консультирование

9.            Терапия пар

10.          Семейное психологическое консультирование. Психологическая помощь детям и родителям

11.          Групповая психотерапия и психологический тренинг

12.          Телефонное и онлайн-консультирование

13.          Работа с кризисными состояниями 

 Организационная информация

Со­бытие

Программа повышения квалификации и профессиональной переподготовки

Формат

Очно-заочный, онлайн, дистанционно

Даты и время

Суббота и воскресенье с 10.00 до 18.00

14-15 декабря 2024. Семинар 1. Коучинг по международным стандартам. Основы процесс-ориентированного коучинга.

8-9 февраля 2025. Семинар 2. Проектирование будущего. Работа с мечтами, стремлениями и целями.

1-2 марта 2025. Семинар 3. Реализация проектов. Работа с планированием, личным развитием и бизнес-стратегиями в коучинге.

5-6 апреля 2025. Семинар 4. Личное и организационное лидерство. Коучинг лидеров. Processwork в работе с отношениями в бизнесе. Командный коучинг.

3-4 мая 2025. Семинар 5. Отношения с миром и вопросы Большего Я. Дао бизнеса. Личная миссия. Коучинг высших смыслов.

31 мая - 1 июня 2025. Семинар 6. Интеграция. Специфика работы с разными типами клиентов. Специализация и личный стиль в коучинге. Ментор-коучинг.

Модуль «Практикум по процесс-ориентированному коучингу» - индивидуальный график

Модуль «Общая психология. Основы психологического консультирования» - индивидуальный график, можно начать параллельно или после освоения основной программы по коучингу.

Количество акад.часов

150/300/400/550 акад. часов в зависимости от выбранного формата программы

Условия участия

На обучение принимаются участники только при наличии дипломов о высшем или среднем профессиональном образовании или справки об обучении на момент заключения договора. Диплом иностранного государства проверяется отдельно, может потребоваться пройти процедуру признания.

На протяжении обучения допускается пропуск одного двухдневного семинара. Пропущенный семинар оплачивается согласно договору. Его можно пройти с другой группой.

Стоимость

Вы можете внести 100% предоплату или оплатить программу в шесть частей (оплата вносится не позднее начала каждого следующего семинара).

Стоимость программы фиксируется в зависимости от сроков оплаты первого семинара/блока:

Если вы проходите только семинары (повышение квалификации):

при оплате до 1 июня 2024 включительно стоимость каждого семинара – 14 000 руб. (общая стоимость программы – 84 000 руб.)

при оплате до 15 сентября включительно стоимость каждого семинара – 15 000 руб. (общая стоимость программы – 90 000 руб.)

при оплате с 16 сентября стоимость каждого семинара – 16 000 руб. – (общая стоимость программы 96 000 руб.)

Если вы проходите семинары и практикумы (профессиональная переподготовка):

при оплате до 1 июня 2024 включительно стоимость каждого блока (семинар + практикум) – 35 500 руб. (общая стоимость программы – 213 000 руб.)

при оплате до 15 сентября включительно стоимость каждого блока (семинар + практикум) – 37 000 руб. (общая стоимость программы – 222 000 руб.)

при оплате с 16 сентября стоимость каждого блока (семинар + практика) – 39 000 руб. (стоимость программы 234 000 руб.)

Стоимость Модуля 3 «Общая психология. Основы психологического консультирования» -

Ваша группа - ЕПК24

Возможно оформить налоговый вычет.

Контакты организатора

Коучинг-центр Станислава Гринберга

+7 (343) 287-04-08

Юлия Чухарева

Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

www.coachgrinberg.ru

Зарегистрироваться

Оплата

Пользовательское соглашение:

Способ оплаты: банковской картой

Оплата происходит через ПАО СБЕРБАНК с использованием Банковских карт следующих платежных систем: МИР, VISA Internationa, Mastercard Worldwide, JCB.
Возврат переведенных средств производится на Ваш банковский счет в соответствии с Договором.

Для оплаты (ввода реквизитов Вашей карты) Вы будете перенаправлены на платежный шлюз ПАО СБЕРБАНК. Соединение с платежным шлюзом и передача информации осуществляется в защищенном режиме с использованием протокола шифрования SSL. В случае если Ваш банк поддерживает технологию безопасного проведения интернет-платежей Verified By Visa, MasterCard SecureCode, MIR Accept, J-Secure для проведения платежа также может потребоваться ввод специального пароля.
Настоящий сайт поддерживает 256-битное шифрование. Конфиденциальность сообщаемой персональной информации обеспечивается ПАО СБЕРБАНК. Введенная информация не будет предоставлена третьим лицам за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ. Проведение платежей по банковским картам осуществляется в строгом соответствии с требованиями платежных систем МИР, Visa Int., MasterCard Europe Sprl, JCB.

Реквизиты исполнителя и контактная информация.