Семинар 1. Коучинг по международным стандартам. Основы процесс-ориентированного коучинга

Модель коучинга по международным стандартам ICF (Международная Федерация Коучинга). 8 компетенций сертифицированного коуча.

Этика коуча. Отличия коучинга от психотерапии и консультирования.

Нейробиологические основы коучинга. Система целостного опыта в работе с клиентами. Системы убеждений и наблюдаемое мышление.

Структура коуч-сессии, обеспечивающей эволюционное спиральное развитие и переход на новый уровень восприятия реальности и действий. Фрактальная матрица «стремление-вызов-переход-интеграция».

Философия процесс-ориентированного коучинга. Глубинная демократия в коучинге и в работе с бизнес-запросами. Работа с тремя уровнями восприятия реальности и их интеграция в коучинге.

«Бег по кругу» или выход на новый виток развития. Диалектика Гегеля в коучинге: закон единства и борьбы противоположностей – переход к целостности; переход количественных изменений в качественные; двойное отрицание - ритмичность поступательности и преемственности в развитии. Необходимость баланса «делать-быть». Инструменты и компетенции коуча на уровне «делать» и на уровне «быть».

Основные типы запросов клиентов в коучинге и вызовы («края») в них.

Вебинар: ответы на вопросы и разбор кейсов участников.

Практикум 1: Основы коучинга. Этика коуча и коучинговый образ мышления. Структура коуч-сессии.

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №1 ICF (этика) и Этического кодекса ICF.

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №2 ICF (коучинговый образ мышления).

Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на структуру коуч-сессии (*МСС ICF – мастер-коуч по стандартам Международной Федерации Коучинга, самая высокая степень международной сертификации в коучинге).

Cупервизия (наблюдаемые сессии в малых группах) с фокусом на структуре коуч-сессии.

Семинар 2. Проектирование будущего. Работа с мечтами, стремлениями и целями.

Объемное исследование стремлений и образа желаемого будущего. Углубленная работа с целями. Целостный опыт клиента и «глубинная демократия» при постановке целей. Вызовы и «края» клиентов при проектировании будущего и работа с ними.

Проектирование будущего с учетом трех уровней восприятия реальности.

Коучинговое соглашение. Долгосрочный контракт с клиентом. Глубинный запрос клиента при взаимодействии с коучем. Контракт на сессию как сильная точка входа в коучинговое исследование.

Специфика работы с разными типами и структурами характера клиентов при заключении контракта, постановке целей и осознании стремлений.

Вебинар: ответы на вопросы и разбор кейсов участников.

Практикум 2: Коучинговое соглашение и цели коучинга. Доверие и безопасность в коучинговом процессе.

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №3 ICF (заключение коучинговых соглашений).

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №4 ICF (развитие доверия и ощущения безопасности в коучинге).

Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенциях 3 и 4 ICF.

Cупервизия (наблюдаемые сессии в малых группах) с фокусом на компетенциях 1-4.

Семинар 3. Реализация проектов. Работа с планированием, личным развитием и бизнес-стратегиями в коучинге.

Инструменты планирования и объемное исследование планов. Планы, наполненные энергий: вдохновение, реализуемость, удовлетворение.

«Глубинная демократия» в планировании и реализации проектов: осознанность первичных и вторичных процессов, исследование трех уровней восприятия реальности.

Баланс «делать-быть».

Края и вызовы, с которыми встречаются клиенты в реализации проектов, и работа с ними. Факторы отношений «Я-Я», «Я-Другие», «Я-Система», «Я-Мир».

Работа с темами ответственности и выгорания в проектах и бизнесе. Отношения со временем. Расстановка приоритетов.

Специфика работы с разными типами и структурами характера клиентов на этапе реализации проектов.

Вебинар: ответы на вопросы и разбор кейсов участников.

Практикум 3: Коучинговое присутствие. Развитие клиента в коучинге. Результативность коуч-сессии.

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №5 ICF (коучинговое присутствие).

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №8 ICF (содействие развитию клиента).

Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенциях 5 и 8 ICF.

Cупервизия (наблюдаемые сессии в малых группах) с фокусом на компетенциях 1-5, 8.

Семинар 4. Личное и организационное лидерство. Коучинг лидеров. Processwork в работе с отношениями в бизнесе. Командный коучинг.

Вызовы в проектах и бизнесе, связанные с отношениями, и работа с ними. Отношения в организации с точки зрения процесс-ориентированного подхода. Работа с ролями и конфликтами в бизнесе. Бизнес-кейсы.

Командный коучинг. Групповые процессы в организациях и групповые вызовы. Работа со сложными тупиковыми ситуациями и командные переходы. Процесс трансформации отношений.

Теория рангов. Лидерство и ранги в бизнесе. Системы внутренних убеждений, мешающие присвоению рангов и развитию личности и бизнеса.

Вызовы и трансформационные процессы лидеров. Работа с вопросами управления, делегирования, системного развития бизнеса и масштабирования.

Запросы и специфика работы с разными типами и структурами характера лидеров.

Executive-коучинг – особенности и нюансы работы с первыми лицами организаций.

Вебинар: ответы на вопросы и разбор кейсов участников.

Практикум 4: Эффективная коммуникация в коучинге: холистическое слушание и стимулирование осознанности.

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №6 ICF (активное слушание).

Видео-урок: углубленное изучение компетенции №7 ICF (пробуждение осознанности).

Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF с фокусом на компетенциях 6 и 7 ICF.

Cупервизия (наблюдаемые сессии в малых группах) с фокусом на компетенциях 1-8.

Индивидуальный менторинг (подробный анализ вашей сессии с клиентом индивидуально с преподавателем).

Семинар 5. Отношения с миром и вопросы Большего Я. Дао бизнеса. Личная миссия. Коучинг высших смыслов.

Трансформационные процессы, выводящие на новый виток спирального развития по пути индивидуации.

Работа с вопросами предназначения и смысла жизни.

Работа со смыслами, наследием, миссией и видением в бизнесе. Духовность в бизнесе. Дао бизнеса.

Фактор отношений «Я-Мир» в личных проектах и бизнесе.

Вызовы и края в работе со смыслами и духовностью.

Специфика работы с разными типами клиентов в вопросах смыслов и предназначения.

Вебинар: ответы на вопросы и разбор кейсов участников.

Практикум 5: Интеграция коучинговых компетенций.

Групповая интервизия: анализ демо-сессии коуча МСС ICF по маркерам 8 компетенций.

Cупервизия (наблюдаемые сессии в малых группах) с фокусом на компетенциях 1-8.

Индивидуальный менторинг (подробный анализ вашей сессии с клиентом индивидуально с преподавателем).

Семинар 6. Интеграция. Специфика работы с разными типами клиентов. Специализация и личный стиль в коучинге. Ментор-коучинг.

Интеграция пройденного материала в единую систему процесс-ориентированного коучинга. Индивидуальный коучинговый стиль. Вопросы маркетинга и построения личного бренда для коучей.

Отношения между коучем и клиентом. Работа с контрпереносом в коучинге.

Личные края коуча при взаимодействии с бизнес-клиентами.

Практика. Групповые ментор-сессии. Анализ очных сессий с фокусом на международных стандартах (компетенции ICF) и специфику процесс-ориентированного подхода в коучинге.

Практикум 6.

Видео-урок: подготовка к тесту СКА ICF.

Cупервизия (наблюдаемая коуч-сессия) с фокусом на экзаменационную сессию.

Индивидуальный менторинг с фокусом на экзаменационную сессию.

Индивидуальный экзамен на получение диплома о профессиональной переподготовке и (после того, как программа пройдет аккредитацию в ICF) сертификата Level 2 ICF.