МИПОПП - Медиация конфликтов
№ лицензии 040793
Международный Институт
процесс-ориентированной
психологии и
психотравматологии
Психология для жизни, профессии, бизнеса
Версия для слабовидящих
ru en
Поиск
ru en
Международный Институт процесс-ориентированной психологии и психотравматологии

Психология для жизни, профессии, бизнеса

Медиация конфликтов

Медиация конфликтов

Часто организация сталкивается с серьезным конфликтом интересов внутри подразделения или между отделами. В российской культуре принято «не выносить сор из избы», делая вид, что конфликта не существует. При этом его влияние настолько сильно, что происходит стагнация рабочих процессов, и имеющимися внутренними ресурсами с ней справиться сложно. В таких ситуациях полезно пригласить независимого внешнего фасилитатора, обладающего специализированными навыками и компетенциями. 

Наш подход к медиации конфликтов основан на глубинном подходе Process Work, который успешно используется для разрешения межрегиональных, межнациональных и внутриорганизационных конфликтов. Уникальная особенность этот подхода заключается в уважении к мудрости конфликта и обнаружении решения, которое всегда есть внутри конфликта, и экологично для всех его участников.  

 

Направления в работе с бизнесом МИПОПП